《愤怒鸟玩电影2：冰的啦！》

　　仇视因善待而逐渐化解，自恃因合作而学会理解

　　【英雄面临的失业危机】

　　当你所热衷投入的一件事项告个段落时

　　是否顿时觉得生活失去重心，觉得自己「useless」

　　甚至有个念头希望这股气能延续下去，不论是好是坏

　　借由这部电影里锐德的处境做分析

　　曾经拯救鸟岛，当了英雄，并持续与猪岛抗争

　　如今猪岛宣布停战，锐德的使命达成

　　牠却面露出不甘于和平的神情

　　内心反应则是深怕自己建立的正义形象随之付诸东流

　　于是利用「正义」和「英雄」之名

　　使得本该撤离鸟岛的居民曝露于已保护不了的危险中

　　使得本应为锐德的可靠战友渐渐地不被托付、信赖

　　使得本可以顺利进行的剧情因私心而更加复杂

　　相似于《无敌破坏王2》和《玩具总动员4》的主角

　　都是因为自己的一昧，将「自我」变质为「自恃」

　　以结果论来看，不但自己没得益

　　还造成身边人的困扰，实在不值

　　我相信长久的人生中绝不会只有一个使命

　　不会因一个阶段的结束而就此没了活着的意义

　　放下不值得的偏执才能看见更多选择的人生方向

　　【以真诚化解仇恨】

　　「不要把仇恨带到下一代」

　　此句话很常在关于爱与和平的文章中出现

　　虽然这部电影没有明讲

　　不过从鸟宝宝和猪宝宝的和睦是有让我联想到此句

　　甚至反过来认为也许子辈对父辈的影响

　　能够让父辈发挥出一丝善待因此消弭长年的仇视

　　即是威猛鹰神和反派丽塔的和解的原因

　　电影中除了鸟岛对猪岛、威猛鹰神对丽塔两组对立外

　　锐德对鸟岛居民也算是另一对立组合

　　正因如此锐德才担心不当英雄后会再度被排挤

　　但也正因锐德拯救过鸟岛的事蹟

　　以及鸟岛对锐德由排挤转化为崇仰的事实

　　双方表现出的善心早已对过去有了释怀

　　说穿了其实真正化解恨意的功劳并不在于下一代

　　而是随着时间表露出的真诚渐渐软化了负面心态

　　【以合作自我检视】

　　关于第一段提到的「自恃」是因人性的自私心理所致

　　也就是说，如何改善此缺点是一个很困难的课题

　　在此之前，光是听闻旁人说自己自恃就已经很难接受

　　更别说承认自己容易过分自信而自满

　　电影多次点出的「团队合作」确实可以修正此心态

　　只是若没有经历过因自傲而失败

　　又怎么能透过合作发现自己情商方面的不足呢

　　职场上公司招聘的对象也通常会避开没有过失败的人

　　或是询问面试者有没有失败的经验

　　目的都是希望招来的人不要目空一切

　　以上分析并不是鼓励大家刻意失败

　　而是面对每一次的行动，不论成功或失败

　　以不完美为结论，检视自己于智商或情商不足的地方

　　这样「团队合作」的效益才能得以彰显